2022年科室护理工作总结_1.docxVIP

Word文档 PAGE 1 2022年科室护理工作总结 在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，我们要以此为契机，狠抓护理服务质量，严格落实规则制度，加强业务、技术训练，打造一支高素养的护理队伍。围绕护理部总体目标，骨科制定工作方案如下：  一、突出专科特色，打造护理品牌。  护理作为专业技术行业，应在机会与挑战中找准合适的位置，走专业建设之路是骨科护理工作的重中之重。科内重点培养名责任护士对病人举行功能熬炼指导工作。进一步完美功能熬炼指导的手段和办法，实行多样形式的宣教，务求达到效果。预备在0年制定骨科常见病功能熬炼，配以彩色图画，制作成册，让病人更好的理解功能熬炼的意义和办法。  二、抓好质量管理。  1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以病人为中心的人文护理理念融入更多实际详细的工作细节。  2、使规范化护理质量标准落到实处，渗透、贯通、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量管理有章可循，形成一个良性循环。从病人的角度评价护理质量，把病人的惬意度作为评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量管理中得到实惠。  三、举行规范化培训。  1、协作护理部，建立护士规范化培训。不同年资、能力的护士举行不同的培训，让大家养成主动学习的习惯。  2、持续抓好专科学问的培训，提高护士专业素养，实行有效的学习方式如：护理业务查房、床边演示，完美业务查房的形式。让有阅历的老护士为新护士讲课，传授护理阅历。如遇含糊概念，大家一起研究，共同解决问题。  3、天天举行床边护理业务查房，每月举行二次业务学习，每月举行一次护理操作示范和考核，每月举行一次教学查房。  4、鼓舞各位护士参与院内、外的培训，沟通阅历，学习新技术、新学问。  四、收拾好护理流程和告诉。  1、合理的护理工作流程是日常工作顺当实施的基础，我们在基础护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指导护士举行日常工作。方案在本科现有的工作流程的基础上，细化每个环节，真正做到符合临床工作实际、切实可行。  2、有效的护理告诉是病人协作的必备工作，我们将完美入院、体位、治疗、特别注重事项、专科康复的告诉。  五、切实落实以病人为中心的服务。  完成护士观念上的改变，把过去的要我服务改变为我要服务。提高护士的礼仪与素质，创自己的护理。把以病人为中心的服务，详细到护理行为的每一细节。建立从入院到出院每一个工作环节的标准。  六、培养优秀的团队。  发觉科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。建立团队精神，要让他们在协同工作中取得成果，充分发挥个人力气。  让每个人都参加管理，以增加其责任感和仆人翁意识。  七、做好信息的传达和文件的收拾。  每次参与医院开会的其次天晨会时对内容举行原文传达，科室人员举行传达签到。对下发文件分类举行存放，以便查阅。拟指定专人对文件举行管理。努力做到思想与医院同步，乐观融入医院文化建设中。  八、开展护理成本效益的讨论。  避开资源的闲置与铺张，提高资源利用率，合理配置护理资源。定量分析，以尽量少的劳动耗费与物质耗费，提供更多的适合社会需要的卫生服务，取得较好的经济效益和社会效益。  更多总结延长阅读  2022年科室护理工作总结  我工作总结频道为大家收拾的2022年科室护理工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站护理工作总结栏目。  一、强化基础护理，提高服务质量。 在全国上下纷纷争创优质护理服务示范医院和优质护理服务示范病房的大环境下，科室乐观组织全体护理人员学习《住院患者基础护理服务项目》、《基础护理服务规范》、《常用临床护理技术服务规范》等件内容。通过学习，科室要求每位责任护士了解把握服务内涵、服务项目和工作标准。在临床护理工作中为了熬炼患者的生活自理能力，对于病情稳定的康复期患者要求护理人员耐心的赋予指导、帮助，对于一些生活不能自理、病（危）、卧床等患者要求我们护理人员定期为其理发、修剪指甲，天天定时为其洗、擦、喂水、喂饭，帮助其大小便等。通过对《住院患者基础护理服务项目》、《基础护理服务规范》、《常用临床护理技术服务规范》的学习，规范了基础护理的范围，强化了基础护理的落实，提高了护理服务的质量。二、加强质量控制，提升护理工作质量。科室仔细落实护理部—科室两级网络的护理质量管理，在科室内抽选部分有责任心的护理人员参与科一级的护理质量管理，每周、每月坚持自查、抽查，对自查及抽查的结果准时反馈，特殊是在简化护理文书之后，科室加大了对简化后护理文书书写的