招待所管理制度.pdfVIP

招待所管理制度 为使我公司招待所最大限度地发挥好服务职能，满足生 产、经营的需要，提供最佳的服务质量，结合公司实际，特 规定如下： 一、招待所原则上只允许外单位（上级领导、兄弟单位、 业务厂家）人员住宿，本公司职工家属入住需经办公室主任 批准同意后，方能住宿。 二、符合入住条件人员，必须填写入住申请单，经部门 分管矿领导签字同意，综合办填写入住通知单，凭入住通知 单登记住宿。 三、招待所管理员必须做好入住登记，包括住宿人姓名、 性别、年龄、身份证号码、住宿事由、单位名称、住宿时间 及离开时间等内容。 四、上级领导或兄弟单位如遇检查或参观学习需中午休 息者，必须经本专业分管矿领导同意，报综合办统一安排休 息。 五、住宿人员要遵守招待所文明公约及管理制度，严格 按照管理员安排入住，住宿后严禁大声喧哗，聚众赌博；未 经招待所管理人员允许，不得擅自调换房间，不得留宿他人， 要爱护室内设备，不得随意搬动、损坏东西，严格遵守防火 规则，严防火灾，违者按有关规定处理。 七、对厂家人员及非集团公司人员（地方检查人员除外） 实行收费管理，标准为 15元/日/床，并交纳200元抵押金。 住宿人员必须爱护房间内的用品和设施，如有人为毁坏，酌 情扣除抵押金。 八、招待所内用品和设施必须保持整洁、卫生，住宿人 员走后即时换洗被褥。客房内每天应做到 “六洁净”：墙 壁洁净、屋顶洁净、地面洁净、门窗洁净、玻璃洁净、家具 电器和用具（如 床单、被套、被褥、枕头、枕巾等）洁净， 并按统一规格叠放整齐，否则每查住一次，处罚责任人员 10 元。 九、管理员要注意住宿安全，发现可疑情况和不安全苗 头及时向综合办主任汇报，并要做到眼勤、腿勤、嘴勤，不 擅离职守。 十、切实做好招待所的物资和日用品的管理使用工作， 管理人员不得私自占用招待所的公用物品。 十一、住宿人员必须遵守招待所作息时间，因故不能归 宿或在外留宿者，应事先通知管理人员。 十二、本规定自2013年12月1日起正式实施。 亿欣煤业综合办公室 2013年12月1日 合同管理制度 1 范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励； 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。 2 规范性引用 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3 定义、符号、缩 略语 无 4 职责 4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。 4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。 4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。 4.5 合同管理部门履行以下职责： 4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范； 4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量； 4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况； 4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用； 4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理； 4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作； 4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作， 4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责： 4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”； 4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证