公司年会策划方案.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
盛德人罗宝新用心前行腾飞2014 盛德罗宝 年 底 活 动 策 划 书 2013年12月12 日 行政部 专业资料整理 一、第一阶段 —— 述职会议 1、时间:2014年1月17 日(暂定)上午 9:30—11:30 2、地点:公司西三楼多功能厅 3、会前筹备:(1)条幅 (2)检查投影设备的正常运行 (3)桌子的摆放 4、议程:(1)主持人宣布会议开始 (2)中层以上管理人员述职 (3)中层以上管理人员签订 2014年度业绩责任 (4)马总做总结发言 5、负责人:邹宇 二、第二阶段 —— 员工茶话会 1、活动背景: 2014年就要到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊,增强 凝聚力,公司决定于2014年1月17 日举办一场公司茶话会来答谢各位员工一年来辛 勤的工作与默默付出。 2、活动目的: (1)感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流; (2)通过举办一次全新的不同感觉的茶话会,让员工看到公司的实力以及增强 对未来的信心; (3)通过此次茶话会的举办,了解员工对公司未来发展的期望。 3、活动主题:盛德人罗宝新用心前行腾飞2014 4、活动地点:公司西三楼多功能厅 5、茶话会节目要求 歌曲类—— (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲; (2)青春、阳光、健康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 舞蹈类——(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈; (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 专业资料整理 曲艺类—— (1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等) ; (3)其它类型的曲艺节目(乐器类) 。 6、总体时间安排: (1)第一阶段——策划与准备期(11月27 日至12月6 日):本阶段主要完成茶话会通 知、节目收集、主持人确定。 (2)第二阶段——协调及进展期(12月7 日至12月25 日):本阶段各部门自行编排、 彩排节目,12月 19 日将各部门前期报送类别相应的具体节目名称、 时间及人员向行政部门报送。 (3)第三阶段——流程彩排阶段(12月26 日至1月9 日):本阶段主要完成茶话会全 过程确定(包括节目单确定),以及总流程的串场。还包括相关物 品购买、音响与投影设备的确定等。 (4)第四阶段——总体彩排阶段(1月10 日至1月16 日):本阶段主要是人员带妆演 出,对节目的整体流程及效果进行排练。 (5)第五阶段——正式演出时间:2014年1月17 日(暂定)下午14:00——18:00 7、参会人员 公司全体员工(参会人员先按 68

文档评论(0)

wd123456xz + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档