05963绩效管理大纲.pdfVIP

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  • 2022-04-17 发布于山西
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Ⅰ 课程性质与课程目标 一、课程性质和特点 《绩效管理》课程是我省高等教育 人力 管理( 本科段)的 一门重要的专业课程,其任务是培养应考者系统地学习人力 管理中绩效环节 的基本概念和原理,了解绩效管理的现状和发展趋势,掌握绩效管理的流程以及 绩效评估的各类方法,深刻认识绩效管理在人力 管理中的地位和作用,培养 专门的人力 管理 。 二、课程目标 (评价目标) 本课程共分为十章。在对绩效管理的基本概念、基础理论加

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