- 3
- 0
- 约3.23千字
- 约 6页
- 2022-04-18 发布于上海
- 举报
工匠精神与汽车专业高技能人才培养
21 世纪的当下,培养大国工匠、弘扬金牌工匠精神已成
为技工院校的时代使命。“大力培养支撑中国工业 2.0 标准的高技能人才队伍”的呼声,既是国家对蓝领人才培养现实要求,也是有着丰富办学历史的技工院校不懈追求的目标。怎 样将工匠精神与技工院校汽车专业技能人才的培养有效结 合起来,为院校培养出更优秀的毕业生,为社会培养更多的 金牌工人,已经成为当今时代赋予我们的新任务。我们必须 梳理和践行出一套行之有效的高技能人才培养方案。我们汽 车人采取的措施是:大力宣传工匠精神,开展以赛促教,加 快大赛成果转化步伐,将工匠精神与汽车专业高技能人才的 培养机制联系起来,开辟出有技工院校特色的人才培养之路。
不可否认的是,大国工匠、大赛选手和高技能人才有许 多共同之处,都强调如下几点:首先,三者都强调创新性和 专注性,比赛选手和大国工匠都不满足于重复性的生产或比 赛流程,而是注重细致的观察,善于经验的积累,勇于尝试 新方法和追求更高的目标,追求艺无止境,讲究推陈出新, 勇攀高峰。在追求精益求精和精雕细刻中追求极致效率,从 而引发工艺创新,形成更高层次的生产形式和技艺水平;其
次,三者都强调强调德在技先,技高无边,讲究内化于心、外化于行。强调爱岗敬业,严于律己,强调吃苦耐劳,注重锲而不舍,在平凡的岗位创造不平凡的业绩,这一点在学生就业后,普遍被用单位人力资源部门所推崇
您可能关注的文档
- 工程焊接技术方案.docx
- 工程技术交底确认单(√).docx
- 工程技术资料与档案管理制度.docx
- 工程建设廉政风险点和防控措施.docx
- 工程结构模拟试卷及答案.docx
- 工程进度计划及措施.docx
- 工程进度计划周报表.docx
- 工程进度滞后原因分析及赶工措施【文档】.docx
- 工程竣工技术总结.docx
- 工程竣工施工技术总结模板.docx
- 2026年9月重庆市南岸区迎龙镇人民政府公益性岗位招聘1人考试备考试题及答案解析.docx
- 纺织行业技术部技术员设备保养操作手册 (2).docx
- 科技行业数据部数据员数据统计分析手册.docx
- 汽车行业供应链采购员采购订单管理手册(执行版) (2).docx
- 汽车行业销售部销售员销售技巧手册.docx
- 《关于行李分拣大厅内人员防暑降温的应急培训》考核测试卷及答案.docx
- 《关于进一步加强药品零售企业执业药师管理的通知》的培训测试卷及答案.docx
- 物业行业工程部维修工设施设备报修处理手册(执行版).docx
- 《管理考勤指导书》知识测试题.docx
- 餐饮行业后厨部洗碗工洗碗清洁管理手册.docx
原创力文档

文档评论(0)