原创力文档- 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
Word文档
PAGE
PAGE 1
门店店长8大难题剖析，少走很多弯路！
一个优秀的门店需要什么样的人？我们需要这样的人： 1、能始终跟着团队一起成长的人。 2、对门店的前景始终看好的人。 3、在团队不断的探究中能找到自己位置的人。 4、为了门店新的目标不断学习新东西的人。 5、抗压力量强且有耐性的人。 店长打造金牌店长特训营打造金牌店长特训营课程，旨在明确店长的角色定位，服务意识及全局管理力量；把握高效率门店领导与管理的方法，快速提升员工效率；树立品牌在门店落地生根信念，学会...酒店餐饮店长“现场管控与团队管理”核心力量培训酒店餐饮店长“现场管控与团队管理”核心
文档评论（0）