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PAGE PAGE 1 公司安全生产检查教育培训体系 一、岗前培训制度 除专业培训外，操作人员在从事本工种前还必须接受三级培训(即上岗培训、班组培训、岗位培训)，以掌握岗位职责。可以采用以旧换新的方法。经过一定时间的实践、培训和学习，确定该员工能够独立经营后，方可录用。三级培训的主要内容： 1.在职培训：公司基本概况、管理制度方法、岗位职责、安全教育要求、礼貌用语、gfd规范等。 2.团队培训：团队工作职责、工作内容要求、岗位考核标准。 3.各工种的安全操作规程、安全检查规程、安全操作规程、岗位工作规程。 二、操作人员培训教育三个环节 1.理论学习：设备结构、电路、工作职责、岗位职责、安全操作规程等。 2.后续学习：新员工要根据部门安排，参与热板机和锅炉的维护、运行和管理实践，增强对管理设备性能的认识，独立工作。 3.考核：专业设备公司每年对操作人员进行一次知行合一的在职培训和考核，作为员工晋升的依据。