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- 2022-05-04 发布于天津
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发展战略部部门职责及岗位职
部门职责及岗位职责
部门:发展战略部
发展战略部部门职责
1、负责公司整体发展战略的制定,监督公司战略部署的执行;
2、收集和研究国家、省、市相关政策,结合市场实际情况,确定公司战略发展方向;
3、通过多种形式调研、论证,草拟公司年度发展规划,组织各部门讨评审公司年度发展规划,最终形成执行方案;
4、根据公司发展需要,制定部门年、季、月度工作规划及费用预算;
5、负责国家、省、市各级各类项目的申报工
5、负责国家、省、市各级各类项目的申报工作,
配合相关部门进行项
目验收及项目鉴定工作;
6、负责各类科技项目款项的及时下拨和正确使
6、负责各类科技项目款项的及时下拨和正确使用,
配合项目资金主
部门的审计工作;
7、负责组织实施公司各类科技项目报奖
7、负责组织实施公司各类科技项目报奖,省级、
市级先进集体和先进
个人评选资料的整理工作;
负责公司各类专利和知识产权保护的申报工作;
9、配合国家、省、市各科技项目主管部门完成各种调研、调查、统计报表填写工作;
10、负责和省市相关部门建立良好的工作关系,确保公司在同业竞争
中处于战略领先地位;
11、负责部门各种文件资料的收集、整理、归档工作;
12、完成公司临时交办的其他工作。。岗位设置
序号
岗位名称
1
高级发展战略分析师
2
高级项目申报师
3
项目申报师
4
文员
部门经理职责
1、根据本部门业
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