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安全培训制度 1、目 的 规范公司安全培训的规章制度，确保培训内容符合法规。 2、责 任 总经理：对本公司的安全管理负领导责任 各级管理人员：负责本部门安全工作及对员工开展安全培训 员工：接受安全培训，严格执行安全管理规程 3、适用范围 本规程适用于本公司各部门。 4、内容 4.1三级培训 4.1.1新工人(临时工、合同工、实习人员)入公司必须经过三级安全培训。三级安全培训指 的是公司级，车间级，班组级。 4.1.2公司级培训由办公室组织培训，内容为国家有关安全生产及消防管理法令和规定，本 公司生产特点、型事故案例和安全守则。 4.1.3车间级培训由生产部经理负责，由设备维修管理员进行培训，内容为安全技术规程和 安全生产规章制度及消防管理条例等。 4.1.4班组级培训由班组长负责，内容为岗位技术安全操作法、岗位责任制、岗位事故案例 及预防事故的措施、安全装置及个人防护用品和消防器材的性能、用途和正确使用方法。 4.1.5职工在生产工序之间调动、管理人员参加生产及脱离岗位六个月以上者，要履行安全 培训； 4.1.6办公室对来公司参观、学习人员应讲明一般安全注意事项。 4.1.7经三级教育后，必须进行考核，考核成绩归档保存。 4.2特殊培训 4.2.1企业从事特种作业人员必须经地