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护理人力资源调配方案
护理人力资源调配方案
护理人力是卫生人力资源中的重要组成元素,实施护理人力资源
调配是保证病人安全,维护护士权益的重要举措。我院实施护理垂直
管理是护理管理体制的改革和创新,因此,制定护理人力资源调配方
案,
一、 指导思想
坚持以病人为中心,合理动态调配护理人员,充实临床护理队伍,
使人力资源得到充分利用,最大限度发挥护理人员的潜能,科学实施
人力资源管理,推动护理垂直管理和优质护理服务活动的深入。
二、 目标
(一)达到“患者满意、护士满意、医院满意”。
(二)以病人为中心
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