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标准化培训内容 1 基本概念 1.1 标准 为了在一定范围内获得最佳秩序，经协商一致制定并由公认机构批准，共同使用或重复 使用的一种规范性文件。 1.2 标准化 为了在一定范围内获得最佳秩序，对现实问题或潜在问题制定共同使用和重复使用的条款 的活动。 1.3 企业标准 企业所制定的产品标准和企业内需要协调、统一的技术要求和管理、工作要求所制定的 标准。 企业标准是企业组织生产经营活动的依据 技术标准 对标准化领域内需要协调统一的技术事项所制定的标准。 2 关于标准化 标准化的意义和作用 a) 是企业组织生产，提供服务的重要前提 b) 是企业进行技术开发、技术改造，提高市场竞争力的重要途径 c) 标准化是实现科学管理的基础 d) 是企业保障安全生产、维护职业健康和加强环境管理的重要措施 e) 标准化是企业应对技术壁垒、扩大贸易的手段 f) 合理发展产品品种，提高企业应变能力，以更好的满足社会需求； g) 保证产品质量，维护消费者利益； h) 在社会生产组成部分之间进行协调，确立共同遵循的准则，建立稳定的秩序； 2.2 标准化机构及其人员职责 企 业 标 准化机构及其人员的职责: a) 确定并落实标准化法律、法规、规章以及强制性标准中与本企业相关的要求; b) 组织制定并落实企业标准化工作任务和指标，编制企业标准化规划、计划; c) 建立和实施企业标准体系，编制企业标准体系表; d) 组织制定、修订企业标准，认真做好企业产品标准的备案工作; e) 组织实施有关国家标准、行业标准、地方标准和企业标准; f) 对新产品、改进产品、技术改造和技术引进，提出标准化要求，负责标准化审查; g) 对本企业实施标准情况进行监督检查，组织企业标准复审; h) 组织制定企业标准化管理标准或管理制度; i) 组织标准化培训; J) 统一归口管理各类标准，建立标准档案，搜集国内外标准化信息，并及时提供给使 用部门; k) 承 担或参加国家、行业和地方委托的有关标准的制定和审定工作，参加国内、国际 各类标准化活动 。 2.3 各职能部门和生产经营单位的职责 各职能部门和生产单位的标准化职责是: a) 组织实施企业标准化机构下达的标准化工作任务; b) 组织实施与本部门有关的标准; c) 按管理标准和工作标准对员工进行考核、奖惩。 3 标准的分类 3.1 国外标准分两种 国际标准 是指国际标准化组织（ISO ）、国际电工委员会（IEC ）和国际电信联盟（ITU ）制定的 标准，以及国际标准化组织确认并公布的其他国际组织制定的标准。 国外先进标准 国外先进标准指未经国际标准化组织确认并公布的其他国际组织的标准、发达国家的国 家标准（ASNI、DIN 、JIS 、BS ）、区域性组织的标准（EN ）、国际上有权威的团体标准和企 业（公司）标准中的先进标准（UL、微软标准、ASTM ）。 3.2 我们国家的标准分四级管理 3.2.1 国家标准 国家标准化管理委员会（中华人民共和国国家标准化管理局）受国务院委托管理全国的 标准化工作。 GB 强制性标准、GB/T 推荐性标准 行业标准 行业标准由国务院有关行政主管部门或受国家标准委委托的行业协会、学会，负责组织 制定和发布。 机械JB 、轻工QB、邮政 YZ 、汽车QC、商业SB、林业LY 地方标准 由各省、市、自治区标准化行业主管部门组织制定和发布。 根据《标准化法》规定，制定地方标准的对象需要具备三个条件： a) 没有相应的国家标准或行业标准 b) 需要在省、自治区、直辖市范围内统一的事和物。 c) 工农业产品的安全卫生要求 例： DB32/1234 —2004，江苏省强制性地方标准 1234 号 2004 年颁布 北京市11、天津市12、河北省13、广东省44、江苏省32 等 企业标准 是由企事业单位自行制定、发布的标准。“企业标准是对企业范围内需要协调、统一的 技术要求、管理要求和工作要求所制定的标准。企业标准是企业组织生产、经营活动的依据。” （《企业标准化管理办法》第三条） 例：Q/IBM 1234-2004，IBM 公司第1234 号企业标准，于20