4M1E确认检查表模板.xlsVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
4M检查调查表 确认项 区分 序号 方法 使用前是否进行点检? (必要时)使用过程中是否记录过程参数? 设备的实际使用年限?故障频率有多高? 加工过程中设备是否出现过异常,如突然停机、故障、异响等。 异常出现后是否进行维修? 是否有维修后的确认? 是否有变更或维修后的确认? 材料的尺寸、结构形式、复合层是否变更? 材质(化学成份、机械性能)是否变更? 材料的供应商是否变更? 是否使用替代材料进行产品加工? 操作者是否经过培训? 培训后是否进行有效性评价? 检测环境是否需要增加温度、压力、湿度、噪声、振动、采光等的要求? 是否需要通过与限度样件进行对比检验,特别是外观要求的项目? 是否通过定尺来替代人工的目视测量? 检测时,是否考虑防错(Pokayoke)方法的应用? 设备 (包括检验设备) 是否经过检定或校准?使用过程中是否有不正确操作或异常出现? 是否定期进行设备的维护保养? 是否保留确认(Check)的记录? 确认结果是否符合标准要求(符合性)? 人 机 4M确认检查表 4M 操作者是否有带病工作或其它影响情绪的异常? 检验员 操作者 检验员是否有替岗、转岗、新员工上岗作业? 检验员的资质? 设备的5S是否合格? 工装夹具 是否定期进行工装夹具的维护? 工装夹具是否有变更或维修? 工装夹具的5S是否合格? 现工装夹具是否完好? 计量器具 物流人员 是否是新工装夹具? 是否按《领料单》对所配送物料进行图号和数量确认? 是否确认物料的包装完好(无变形、无损坏、无淋雨、无污物、无倒置、无超高)? 是否是新设备? 料 物料是否带有完整的标识(图号、名称、供应商名称或代码、数量)? 是否有包装规范? 法 是否有《设备操作规程》、《工装设备定期保养计划》、《工装设备定期保养记录》、《工装设备维修记录》、《工装设备日常点检表》、《工装设备备件明细及库存管理表》? 物料库存是否在安全库存范围内? 是否有《FMEA》、《控制计划》、《作业标准》、《检查成绩书》、《过程抽检成绩书》、《成品抽检成绩书》、《外观检查规范》《作业注意书》? 作业环境的温度、湿度、噪音、光线是否满足? 操作台布局(操作台高度、工具摆放、物料摆放等)是否便于操作者作业? 对于特殊特性是否有《过程监控记录》? 材料(包括辅料) 操作者是否按作业标准作业(包括设备的点检、工艺参数的核实、操作顺序正确、物料的确认、使用正确的计量器具实施上序的互检、本序自检、检查结果记录、合格转序单)? 是否按照要求进行并保留实施(Do)的记录? 岗位操作是否需要特殊的操作技能,如电气焊工等?(岗位特殊技能与资质) 是否有替岗、转岗、新员工上岗作业? 作业者能找到吗? 检验员姓名 检验员是否了解该不良的标准? 物流人员是否知道该不良的标准? 操作者是否了解不良的标准 班长、线长是否了解该不良 班长、线长姓名 确认项目是否齐全(符合性)? 查找情况 环 环境因素 环境变化对其是否有影响? 气温变化 水质变化 体系相关要求证据 1.00 2.00 3.00 4.00 5.00 6.00 7.00 8.00 9.00 10.00 11.00 12.00 13.00 14.00 15.00 16.00 17.00 18.00 19.00 20.00 21.00 22.00 23.00 24.00 25.00 26.00 27.00 28.00 29.00 30.00 31.00 32.00 33.00 34.00 35.00 36.00 37.00 38.00 39.00 40.00 41.00 42.00 43.00 44.00 45.00 46.00 47.00 48.00 49.00 50.00 51.00 52.00 53.00 作者:

文档评论(0)

梁志 + 关注
实名认证
文档贡献者

本人毕业于西安交通大学人力资源专业,主页有更多关于企业管理专业方面的精品文档供大家借鉴参考

1亿VIP精品文档

相关文档