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****P2P公司理财顾问绩效考核方案
一、 薪酬方案
1、理财顾问：
1.1 薪酬结构
理财顾问薪酬（月）＝基本工资+考核工资成+公司福利－其他扣款
1.1.1 基本工资：试用期：***元，转正****元
1.1.2 考核工资：见1.2 考核方案
1.1.3 公司福利：包括年节公司发放福利，由于理财顾问只早上打卡，其他时间可不在岗，所以没有午
餐补助，如果因公司需要，需要中午停留在公司内办理业务或其他公务的，按公司统一标准补助，每
月由业务部经理向行
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