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HR人力资源管理 一.什么是HR: 人力资源管理. 二.目的: 为了提高企业信息化水平，促进企业管理的规范化、制度化、流程化，XX单位决定实施人力资源管理系统。希望通过这个系统的实施规范人事档案的管理，规范薪酬体系和薪酬发放的管理，规范人事的调动管理、培训管理和激励管理。并对招聘工作的职位发布、简历、面试、招聘题库、招聘考试、录用等环节加以规范。系统还需提供人事档案的导出和报表功能。 三.HR有多少张表,表的细节如何? 3.1. 用户表(user) 列名 类型 是否为空 描述 U_id Smallint 否 编号，主键 U_name Varchar(60) 是 用户名 U_true_name Varchar(60) 是 真实姓名 U_password Varchar(60) 是 密码 3.2. 一级机构设置(config_file_first_kind) 列名 类型 是否为空 描述 Ffk_id Smallint 否 编号，主键 First_kind_id Char(2) 是 一级机构编号 First_kind_name Varchar(60) 是 一级机构名称 First_kind_salary_id Text 是 一级机构薪酬发放责任人编号 引用了用户表Users中的U_id字段～ First_kind_sale_id Text 是 一级机构销售责任人编号 引用了用户表Users表中的U_id字段 3.3. 二级机构设置(config_file_second_kind) 列名 类型 是否为空 描述 Fsk_id Smallint 否 编号，主键 First_kind_id Char(2) 是 一级机构编号 引用了Config_file_first_kind表中的 First_kind_id字段 First_kind_name Varchar(60) 是 一级机构名称 Second_kind_id Char(2) 是 二级机构编号 Second_kind_name Varchar(60) 是 二级机构名称 Second_Kind_salary_id Text 是 二级机构薪酬发放责任人编号 引用了用户表Users表中的U_id字段 Second_Kind_sale_id Text 是 二级机构销售责任人编号 引用了用户表Users表中的U_id字段 3.4. 三级机构设置(config_file_third_kind) 列名 类型 是否为空 描述 Ftk_id Smallint 否 编号 First_kind_id Char(2) 是 一级机构编号 引用了Config_file_first_kind表中的 First_kind_id字段 First_kind_name Varchar(60) 是 一级机构名称 Second_kind_id Char(2) 是 二级机构编号 引用了Config_file_second_kind表中的 Second_kind_id字段 Second_kind_name Varchar(60) 是 二级机构名称 Third_kind_id Char(2) 是 三级机构编号 Thrid_kind_name Varchar(60) 是 三级机构名称 Third_kind_sale_id Text 是 三级机构薪酬发放责任人编号 引用了Users表中的U_id Third_kind_is_retail Char(2) 是 三级机构是否为零售店 3.5. 试题一级分类设置(config_question_first_kind) 列名 类型 是否为空 描述 Qfk_id Smallint 否 编号 First_kind_id Char(2) 是 试题一级编号 First_kind_name Varchar(60) 是 试题一级分类名称 3.6. 试题二级分类设置(config_question_second_kind) 列名 类型 是否为空 描述 Qsk_id Smallint 否 编号 First_kind_id Char(2) 是 试题一级分类编号 引用Config_question_first_kind表中的 First_kind_id First_kind_name Varchar(60) 是 试题一级分类名称 Second_kind_id Char(2) 是 试题二级分类编号 Second_kind_name Varchar(60) 是 试题二级分类名称 3.7. 公共字段表(config_public_char) 列名 类型 是否为空 描述 Pbc_id Smallint 否 公共字段编号 Attrib