康奈集团有限公司内部兼职讲师管理办法.docxVIP

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2022-06-17 发布于广东
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康奈集团有限公司内部兼职讲师管理办法.docx

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康奈集团有限公司内部兼职讲师管理办法 .目的为充分利用公司内部的智力资源，积极培养和建设兼职讲师队伍，发挥内部讲师（兼职，下同）在公司整体培训中的作用，特制定本管理办法。 .适用范围本办法适用于公司一 ?级培训。 .管理职责人力资源部是内部讲师的归口管理部门，负责内部讲师的评聘和相关管理工作。 .讲师工作职责根据人力资源部的安排，展开相关内训课程。 2负责参与公司年度培训效果总结，对培训方法、课程内容等提出改进建议，协助人力资源部完善培训体系。 4. 3负责本课程培训学员的考勤和考核。 4. 4负责编写和提供教材、教案。 4. 5负责制作培训学员测试试卷及考后阅卷工作。 5.讲师资