健身房员工守则及劳动合同.docxVIP

劳动合同或者协议书 甲方： 法定代表人： 住所地： 乙方： 性别： 身份证号码 联系方式： 根据《中华人民共和国劳动合同或者协议法》、《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法律条文、法规的规定,甲乙双方按照“合法、公平、平等自愿、协商1致、诚实信用”的原则,签订本合同或者协议,确立劳动关系.??????? 1、合同或者协议期限?? ???? 1.甲、乙双方商定,劳动合同或者协议期从____年___月__日起至____年___月___日止.?? ???? 2.试用期 试用期为_______天,从____年___月___日起至____年___月___日止.?? 2、工作岗位? 乙方在甲方担任________职务.??? 3、工作时间和休息休假? (1)工作时间? 1.甲乙双方同意按以下第___种方式确定乙方的工作时间：?? (1)标准工时制,即每日工作8小时,每周工作40小时,每周休息?两天.?? (2)不定时工作制,即经劳动保障部门审核或者签字,乙方所在岗位实行不定时工作制.??? (2)休息休假 遇休息日和法定节假日,甲方依法安排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排补休或支付加班费.?? 4、劳动报酬及支付方式?? (1)劳动报酬 乙方正常工作时间的工资按下列第___种形式执行： 1.乙方试用期工资_____元／月(日)；试用期满工资_____元／月(日).? 2.甲方可以根据企事业单位的经营状况和乙方的能力表现,及工作岗位的调整情况,合理调整乙方的工资. (2)支付方式 甲方每月___日发放乙方上1个月的工资.如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付. (3)其他 乙方依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间,甲方应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资.?? 5、社会保险协议和福利待遇?? ???? 合同或者协议期内,甲方应依法为乙方办理参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险协议的手续,社会保险协议费按规定的比例,由甲乙双方负有责任.??? 6、劳动纪律?? 1.乙方应自觉遵守法律条文、法规、规章和企事业单位依法制定的各项规章?制度,严格遵守安全操作规程,服从管控,按时完成工作任务.?? 2.乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事顶. 7、劳动合同或者协议的履行和变更?? 1.甲乙双方应当按照劳动合同或者协议的约定,全面履行各自的义务.?? 2.甲乙双方协商1致,可以变更劳动合同或者协议约定的内容.变更劳动合同或者协议,应当采用书面形式.?? 8、劳动合同或者协议的解除、终止?? 1.双方协商1致,可以解除劳动合同或者协议.由甲方提出协商解除合同或者协议的,应依法支付乙方经济补偿金；由乙方提出协商解除合同或者协议的,甲方无需支付乙方经济补偿.?? 2.乙方提前310日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同或者协议；乙方在试用期内提前3日通知甲方,可以解除劳动合同或者协议.? 9、争议处理?? 双方履行本合同或者协议如发生争议,可先协商解决；协商不成的时,任何1方可以向甲方住所地人民法院起诉. 10、其他约定?? ???? 1.乙方保证与甲方签订本合同或者协议时,已与其他用人单位解除或终止劳动或劳务关系. 2.乙方与甲方签订本合同或者协议时,视为乙方已知悉本合同或者协议附件1的《工作人员守则》并自愿接受《工作人员守则》的约束. 3.本合同或者协议自双方签字并加盖公章（捺印）之日起生效. 4.本合同或者协议1式___份,甲乙双方各执___份,具有同等法律条文效力. 甲方（盖章）： 乙方： 法定代表人（签字）： （签字、捺印） ____年___月___日