三级安全教育部门级.pptxVIP

员工三级安全教育—部门级; 为了帮助员工熟悉部门安全生产特点和要求，提升大家安全技术素质，自觉恪守部门各项安全工作规章制度、标准，增强职员自我保护能力，保障人身和设备安全，实现安全、文明生产。;（1）运行人员：必须经过现场规程制度学习、现场见习和跟班实习； （2）检修：必须经过现场规程制度学习、现场见习和跟班实习； （3）特种作业人员，必须经过国家要求专业培训，持证上岗。 （4）凡企业员工（尤其是新进员工）均须经过企业级、部门和班组三级安全教育，并经“安规”考试合格后，方可进入生产现场进行工作、实习。 所以依据企业三级安全教育管理要求，在大家接收企业级安全教育之后，现在对大家进行部门级安全教育，最终在分配进入班组（值）实施前还将由班组（值）对大家进行岗位级安全教育。 ; （1）生产技术部生产性质及设备特点 （2）部门安全规章制度和劳动纪律及 生产现场相关安全注意事项 （3）安全工器具（劳动防护用具） ; 生产技术部负责发电生产安全、生产设备调度及经济运行等管理工作。发电原理很简单，但生产过程非常复杂。从安全角度讲，发电厂有以下几个特点： 1、设备很多，布置集中，各系统关联亲密，某一步骤发生故障，将会引发整个系统故障，甚至停机、停电，影响和损失都很大。 2、自动化控制程度高，各种控制开关和事故按钮多，很轻易发生误触、误动事故。 3、高压电气设备多，许多设备带电部分裸露在外，轻易发生触电事故。; 4、锅炉和汽轮机房内压力容器、高温高压管道多，可能发生容器、管道爆破、泄漏，造成人员烧烫伤事故。 5、发电厂设备多层布置，生产人员经常在不一样高度层面交叉作业，轻易造成物件下落或高处坠落人身伤害事故。 6、许多专业使用易燃易爆物质，如点火用油、木材等，都轻易发生着火爆炸事故。 7、各种旋转和移动机械多，很轻易造成机械伤害事故。; 主要有两票三制（“两票”是指工作票和操作票；“三制”是指巡回检验制度、定时试验轮换制度、交接班制度）及设备缺点管理制度等； 其中两票三制是安全管理关键制度。 ; “两票三制”是部门乃至企业安全文化关键内容，“两票三制”是确保电厂安全生产主要组织办法，认真执行“两票三制”是预防各类人身安全和误操作事故有效伎俩。它既包含着企业对安全生产科学管理使命感，也包含着员工对安全生产居安思危责任感，它是电力企业安全生产最根本保障，也是企业取得良好经济效益，安全文明生产最为可靠主要保障。 ; 据相关数据统计，在电力行业中，80%事故都是因违反安全操作规程造成，在这80%背后，是多少员工鲜血和生命，是多少家庭泪水和痛苦，它是员工代价更是企业沉重。它不但证实了员工对安全生产渴求、也证实了企业对安全生产需求。正是这一次次事故，一次次血教训，使我们看到安全漏洞，我们用生命去填补这些漏洞，用鲜血完善了“两票三制”。“两票三制”就是员工用鲜血和生命写成，痛定思痛，“两票三制”也更是我们用惨痛教训换来安全保障。; 安全，在一个成熟企业中，它位置应该是重中之重，因为安全本身就是效益理念，就是企业管理关键，所以安全就是效益。我们知道，企业中一次事故少则让企业损失几万不等，多则让企业损失上亿甚至动摇企业根基，安全对企业效益而言，就是效益确保。所以，企业要想取得良好经济效益，安全文明生产是最为可靠主要保障。 　总而言之，我们能够看到“两票三制”是企业保障安全中枢系统，没有了“两票三制”，企业安全就无从下手，员工生命就没有保障，企业效益更无从谈起。; 我们知道，安全意识和安全观念，决定着人安全行为。“两票三制”是电力企业在生产过程中保障安全生产行为体系，它执行本身就是极为严格和繁琐操作过程。所以，在两票执行过程中，其本身操作繁琐性及安全办法不完善、突发事件影响，以及职员细节意识微弱，工作作风粗放、毛糙问题比较突出，只求过得去、不求精细优现象极为普遍，就很轻易产生执行疲软局面。 ; 在操作过程中，不严格执行安规和作业规程，不按规程要求落实必要安全办法，作业现场组织办法、技术办法和防护伎俩不到位，安全监督力，作业过程中危险原因失控，违章指挥，违章作业等。而其中，少数作业人员和工作责任人，安全意识淡薄，缺乏必要安全技能，不重视安全生产细节，不把一些细小步骤当回事，忽略最简单、常规性安全办法，不戴或不按规范系带安全帽等，简化安全办法，不验电、不按要求挂好接地线等细小违章行为造成事故发生，直接酿成惨祸，造成无法挽回损失事例不胜枚举。; 习惯性违章、思想麻痹、不负责任等原因长久在一线员工身边存在，稍不留心就会被其所害。不按规程要求去做