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项目负责人安全生产目标责任书
为了认真落实“安全第一、预防为主、综合管理”的安全生产管理方针，强化安全生产红线意识，树立“安全生产、人人有责”的观念，把安全生产目标责任制层层分解落实到班组和操作岗位，保护职工人身安全和单位财产安全，特签订2016年度安全生产目标责任书。
一、项目负责人安全生产职责：
1、项目负责人是本项目安全生产第一责任人，对本项目的现场施
工安全负责；
2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全产法律、法规、规章制度和操作规程，并自觉接受监督检查；
4、切实落实公司领导布置的各项工作，在施工作业中，严格执行安全规章制度和生产操作规程；
5、正确佩带劳保用品，正确使用消防器材；
6、加强对特种设备、特种作业人员的管理，确保安全生产；
7、认真开展岗位安全隐患自查、自纠，发现问题及时整改；
8、积极参加上级组织的各类安全培训、教育活动；
10、认真做好环保护、职业健康工作；
11、积极组织项目安全活动，坚持召开项目安全生产月会，严格执
行交接班制度，做好班报表和原始记录；
12、努力学习专业知识，精通业务，钻研技术，不断提高项目员工的操作技能；
13、教育项目员工遵守劳动纪律，在工作区域尊重当地民族习惯，严禁上班饮酒，严禁单人外出和上岗操机作业；
14、在工作过程中发现问题及时处理、汇报；
15、作为项目安全生产第一负责人，应切实履行安全职责，，在生产一线起楷模带头作用。
二、安全目标：
1、确保全年项目死亡事故为零，重伤事故为零，职业病发病率为零；
2、参加培训率达100%。
3、按计划组织项目培训率达100%。
4、劳保用品正确配戴率达100%。
5、有效执行操作规程率100%。
三、奖惩办法：
1、年内单位将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，单位视情节给予处罚。
2、自觉履行法定义务，完成年度目标，方可评为安全生产工作先进个人。
3、对未达标的，实行一票否决，单位给予取消其评比先进的资格。
4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的，单位将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。
5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按依法处理，构成犯罪的，由司法追究刑事责任。
责任人签字： 年 月 日
单位负责人签字： 年 月 日
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