保安门卫管理制度.docxVIP

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  • 2022-07-02 发布于云南
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保安门卫管理制度 门卫队的工作职能 1、 门岗(人员/车辆)进出的登记与管理制度。 2、 员工进出:会客的登记与管理制度。 3、 公司的财产保障与员工的安全维护管理。 4、 突发事件如(火灾、偷窃、打架、斗殴、赌博)的处理。 5、 消防演习与消防安全检查制度。 二、 门卫队工作守则 1、 作风优良、纪律严明、礼貌待人、坚守岗位、执法公正、以身作则、公私分明。 三、 门卫队的工作任务 1、 保护公司财产及人员的安全。 2、 维护公司的各项规章制度。 3、 敢于站在公司的立场上维护公司的利益。 四、 门卫队岗位职责 1、 执勤时,装整齐、要保持仪容整洁、精神饱满、态度和蔼,认真负责。 2、 监督好人员,车辆进出厂检查,保证各岗位联络畅通。 3、 按时交接班,认真填写值班日记,检查好交接的事务和公用物品。 4、 认真执勤,严格执法,按时查勤与巡逻。 5、 例行安全与消防检查工作。 6、 加强培训,努力提高业务水平。 五、 队伍管理 1、 值班规定 a、各岗位执勤门卫必须保持良好的工作状态,不能做与工作相对无关的事情。 b、热情接待来访人员,遇公司高层领导及贵宾来访时,应敬礼问好。 c、坚守岗位,不准擅离职守,因事需要离开岗位,必须有人顶岗,禁止无关人员进入值班室,及乱用值班电话。 d、上班时间严禁打瞌睡,在值班室酗酒,听收音机等,做一些与工作无关之事。 e、维护餐厅秩序和检查厂区安全时,

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