南昌人力资源产业园商业计划书.pdfVIP

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” PROJECT PLAN 南昌人力资源产业园 商业项目计划书 Industrial Park 江西伊泊尔商业投资管理有限公司 目录” CONTENTS • 项目背景 • 园区规划 • 项目价值 • 项目建议 PART 01 “ 项目背景 在政府看来,产业园是一种以发展为目的的管理体制; 从经济发展角度看,产业园是一种具有区位优势和产业特色的经济业态。 概念定义 人力资源服务产业园 是人力资源服务业集聚发展的重要载体和平台,作为中国特色的以空间集聚、资源 发展趋势 共享为特色的人力资源配置市场化的重要形式,具有 “集聚产业、拓展业态、孵化 企业、培育市场”等功能,对人力资源服务产业发展具有巨大推动作用,是新常态 作为新兴朝阳行业,民生为本,人才优 下助推经济社会发展的一个新引擎。 先将会是人力资源服务产业园今后的工 作主线。在构建专业化、标准化、产业 化的同时,也应兼顾信息化和国际化, 打造多层次多元化的人力资源服务集群, 和知名的人力资源服务品牌。 科教兴国 人才强国 《求是》发表的 “深入实施新时代人才强国战略,加快建设世界重要人才中心和创新高地”一文中明确 指出: “党中央作出人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源的重大判断”。 人才成为一项国策受到了前所未有的重视,人力资源也成为了国家的第一资源。 国家政策背景 十四五规划纲要 国家政策法规鼓励支持人力资源事业发展 草案中提到—— 2010年 颁布 《国家中长期人才发展规划纲要 (2010-2020年)》 展望 2035 年,我国将基本实现社会 主义现代化。……建成文化强国、教 2014年 出台 《关于加快发展人力资源服务业的意见》 育强国、人才强国、体育强国、健康 中国,国民素质和社会文明程度达到 2016年 出台 《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》 新高度,国家文化软实力显著增强。 2017年 制定 《人力资源服务业发展行的计划》 江西省发展情况

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