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- 2022-07-12 发布于江苏
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变更管理制度
一、目的
为了规范变更管理,消除或减少由于变更而引起的潜在事故隐患。
二、范围
变更管理包括对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制。
三、职责
由产生变更的相关部门主管提出变更申请及进行变更后的风险分析,企业安全安全生产领导小组审批验收。
四、变更管理要求
要明确变更的内容。
要按规定的程序来完成有关变更的手续。如应先提出申请, 履行审批及验收程序,同时对变更过程及变更所产生的风险应进行分析评价等。
要根据评价结果,制定相应的控制措施。
应将变更后的内容及相关控制措施,及时传达给相关人员, 并对操作人员及相关人员进行培训。
五、变更的类型
1、根据本
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