从业人员劳动防护用品管理制度.docxVIP

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
PAGE PAGE 1 从业人员劳动防护用品管理制度 一、为保证从业人员在生产活动中的作业平安,避开职业病和其他职业危害,依据《平安生产法》、《职业病防治法》等法律法规的有关规定,结合本公司实际,特制定本制度。 二、本公司劳动防护用品的方案、审批、购买、验收、发放、使用和监督管理适用本制度。 三、安监科会同人事管理部门统计各工种从业人员数量,依据国家劳动防护用品发放标准编制年度劳动防护用品选购方案,报请主管副经理审批,财务部门依据方案从平安费用中落实资金,后勤供应部门依据方案进行选购。 四、所购买劳动防护用品必需符合国家或行业标准,必需有三证,即生产许可证、平安鉴定证和产品合格证,由安监科验收后方可入库。 五、使用者凭个人《劳动防护用品卡》到安监科开具出库单,后勤供应部门依据出库单发放劳动防护用品。领取时须做必要的质量检查,一旦使用后消失质量问题不得退库,由个人负责。 六、使用者严格根据规定方法使用、佩戴、维护劳动防护用品。使用期满后,到安监科办以旧换新手续。不到期损坏或丢失劳动防护用品者,须写出书面说明,由所在部门负责人核实签字,再到安监科申请补领,并应当按使用期限比例扣除肯定的价款,使用期限顺延。 七、安监科负责劳动防护用品的综合管理。统一建立管理台帐,实行每人一卡制,具体记录姓名、工种、品名、发放标准、领用时间等事项。发放标准执行国家或行业标准,不得降低标准或削减劳动防护用品种类。 八、从业人员调离原岗位或离职,公司人事部门须开具工种变更证明,报安监室备案。一人从事多工种作业的,只执行高标准劳保待遇。离职学习或外借期间,劳保用品停发。 九、劳动防护用品费用由企业负担,统一购买,不得以实物或现金代替劳动防护用品的发放。 十、有下列行为之一者,一经发觉核实,由安监科依据情节轻重赐予警告或罚款处理: (一)选购劳动防护用品无三证,或属伪劣产品的; (二)有意损坏劳动防护用品的; (三)不按规定使用、佩戴劳动防护用品的; (四)弄虚作假骗领劳动防护用品的; (五)个人私自购买劳动防护用品的; (六)使用已损坏或失效劳动防护用品的。

文档评论(0)

134****9669 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档