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2022财务人员个人简短述职报告五篇
财务人员个人简短述职报告【篇1】 各位领导、各位同事: 大家好! 首先,我非常感谢公司领导能为我们带给这次熬炼自我、提高素养、升华的机会,同时,也向一年来关怀、支持和帮忙我工作的主管领导、同事们道一声真诚的感谢,感谢大家在工作和生活上对我的无私关爱,一年来,我基本上完成了自己的本职工作,履行了会计岗位职责,现就我一年来履行职责的状况作如下述职报告,请予以评议: 回顾既焦灼而又充盈的一年时间,感觉到这是我个人工作、学习和生活上收获的一年,企业财务工作是一项专业相当强的工作,作为财务人员,务必掌控需要的专业知识,借助先进的信息处理技术,才能搞好企业财务核算工作,这也是一名财务人员务必具备的基本素养和潜力。 至此,我遵照《会计法》、《企业会计制度》学习了初级会计实务、经济法基础财务知识、管理制度等,又压力才有动力,焦灼而又充盈的工作氛围予以我上心向上的工作动力,每当工作中遇到辣手的问题,我都虚心向师傅和身边的同事请教,取别人之长、补自己之短,我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,对于企业来说是相当重要的,从原始凭证的审核、记帐凭证的填列、会计帐簿的登记,到最终生成精确无误的财务会计报表,为相关领导部门了解企业财务状况、经营成本和现金流量,并据以做出经济决策,进行宏观经济管理带给真实、牢靠的财务数据信息。 当然,作为我来说最重要的就是坚持实事求是的工作原那么,每个月末实时收取各项目部工程量报表、材料明细帐、登记资金回收台帐、按时发放职工生活费、坚持填报各项目部经济活动分析报告、每个季度末统一装订记帐凭证、材料盘点表,做财务档案资料的管理工作,尽职尽责,仔细完成自己份内的事情,此外帮助各个项目部尽我所能去做工作,不仅仅熬炼了我的职责心,也熬炼了我的耐性,我以热忱的工作立场来加强素养,以优质高效的工作成效来树立形象。 各位领导,各位同事,回顾自己这一年来的工作,虽然围绕自身职责做了一些工作,取得了需要的成果,但与公司要求、同事们相比还存在很大的差距,尤其是业务潜力有待进一步提高,我决心以这次述职评议为契机,虚心理解评议看法,仔细履行本职工作,以更饱满的热忱、端正的工作姿态,仔细钻研业务知识,不断提高自己的业务水平及业务素养,争取来年实现自己工作和生活中的完满抱负。 感谢大家。 财务人员个人简短述职报告【篇2】 各位领导、同事大家好! 我自20__年3月份到公司上班,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的上心协作下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。 下面我将近1个月来自己的工作、学习等方面的状况向大家做简要汇报: 一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志。 自到公司上班以来,我能严格要求自己,每一天按时上下班;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞非常,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原那么的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。 二、尽职尽责履行好自己的工作职责 我在德盛行物业有限职责公司从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作: 1、严格掌握物业现金支出。严格按公司发布的备用金管理方法相关规定进行备用金的掌握,对于不贴合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销,将物业发生的费用掌握在预算范围内。保证现金的正常周转。 2、仔细审核需支付费用。费用结算严格,对所支付金额过大的费用仔细审核,询问相关人员缘由,对不贴合要求的发票要求重新开据或者拒绝报销。 3、按时与出纳进行核对账目,确保账目的精确性。 4、正确计算工资薪酬。依据公司规定严格根据考勤记录及加班状况正确计算员工工资,耐烦精确地说明员工对自己当月工资的各项疑问,对因我个人缘由造成个别员工工资计算错误的状况,实时向总经理反应,保证员工正值利益不受损。 5、实时向总部报送财务分析及经营分析。实时精确的填财务月份报表,监督该月各项经营收入与经营支出有无异样因素。实时处理财务状况及存在的问题。 6、实时完成总部的其他要求。 三、存在的问题 一个月来,围绕自身工作职责做了需要的努力,取得了需要的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:自己来公司时间短,一些状况还不熟识,尤其是对部分公司规定还没有吃透,另外公司正处于逐步走向制度完善的境况,相关业务流程对工作效率有需要影响,对这些问题
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