原创力文档- 1、本文档共18页，其中可免费阅读6页，需付费355金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
PAGE 16
农村商业银行股份有限公司
员工异常行为管理办法
第一章 总 则
第一条 为强化我行经营管理和内部控制，加强员工思想和行为管理，主动预防、及早发现和有效化解案件风险，根据省联社《员工异常行为管理办法》的规定，结合全省农商行实际，制定本办法。
第二条 本办法适用于与我行签订劳动用工合同的全体人员。劳务派遣人员，参照本办法执行。
第三条 本办法所称的员工异常行为管理，是指对员工不同于寻常的表现，且可能成为操作风险隐患苗头，或诱发事故、案件的各种行为进行主动识别，并及时采取处置措施，控制、化解风险的管理活动。
第四条 员工异常行为管理作为我行内部控制体系的重要组成部分
文档评论（0）