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- 2022-08-17 发布于四川
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;关闭手机;您是否遇到以下这个问题?
不敢做大没有“自己人”帮忙,人才无法信任,
每件事都亲力亲为 ?; 授课目的
;理念;回顾1:
店面的营运目标有哪些?;;
;回顾2:
店长的工作职责与工作内容有哪些?;店面销售管理
社区推广策划与组织
用户管理
值班管理
; 商务管理
财务管理;员工行为与岗位操作规范管理;培训管理
考核激励
团队建设;店面销售管理
员工行为与岗位操作规范管理
值班管理
用户管理
培训管理
财务管理
信息系统管理;怎样理解什么是店面销售管理?;怎样进行店面销售管理?
;店面的期望是什么?
;店面的期望是什么?
;客户的期望是什么?
;客户的期望是什么?
;我们怎么做?
;
;为什么要对员工行为和岗位操作进行规范?;怎样规范?;员工考核表使用原则: ;值班管理的目标是什么?;值班管理三步骤:;
;;值
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;;A、体现客户关怀,创造专卖店购机增值;
B、及时发现客户问题予以解决;
C、发现客户需求,创造二次销售机会。
;
;员工培训的目的(WHY) ;员工培训人员组成(WHO) :; 顾客满意度下降;
岗位人员不熟练;
新员工进店;
大量人员离职;
新产品上市前; 准备
呈现
试做
跟踪;
;财务管理; 目的:;祝各位成功!;内容总结
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