医保管理奖惩制度以及绩效考核方法.docx

医保管理奖惩制度 　　为了更好地贯彻执行医保政策，将医院医保工作做得更好，根据我院医保工作实际情况，特制定如下考评奖罚制度： 　　一、奖励 　　履行核卡职责，对冒卡就诊检查治疗进行举报，避免社保基金损失的，每1例在该医务人员当月岗位考核表评分加1分。 　　二、惩处 　　（1）、有下列违规行为之一者，医院对直接责任人责令其改正，并罚当月岗位考核评分1—3分。 　　①处方书写不符合《处方管理办法》规定的； 　　②提供的门诊或住院清单不符合医保清单要求的； 　　③不严格执行医保有关规定，超医保药品目录范围以及超出医保政策规定范围用药给予记账的，超量用药、重复用药、给出院参保人超范围、超剂量带药等