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- 2022-09-03 发布于河北
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劳模评选工作汇报
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劳模评选工作汇报篇一:劳模评选方案
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金华永乐矿山机械有限公司
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五一劳动模范与先进工作者评选方案
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经公司领导研究决定,拟在2012年“五一”国际劳动节期间,召开全公司劳动模范、优秀管理者及先进工作者表彰大会,表彰自我公司投产以来,对公司的发展做出积极贡献的,以及在各自平凡岗位上做出突出业绩的劳动模范与先进工作者。
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一、目的
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为了更好的推行公司劳动模范、优秀管理者及先进工作者的评选,特制订本方案
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二、评选原则及范围
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劳动模范、先进工作者人选应能够获得多数员工的认同,确实符合标准的人选。评选范围包括公司各部门职员、及车间班组长、一线生产员工,优秀管理者主要针对公司各部门主管、车间班组长等具有管理职责的人员。
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三、评选领导小组
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评选领导小组由总经理负责担任评选名誉组长,副总经理担任评选执行组长,各部门负责人为评选组员。具体如下:
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名誉组长:金衍孟执行组长:尤德政
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组员:刘刚刘波何铁虎黄先义程心霖柯文杰
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四、评选办法、程序
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劳动模范与先进工作者由部门推荐、员工举荐及个人自荐的方式进行,被推荐的个人按照隶属关系,依照下列程序进行:
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1,、部门或班组推荐人员须征同部门或班组全体人员讨论一致认同,部门被推荐人员由所在部门主管撰写“推荐人
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