2022医院活动实施方案5篇.docxVIP

【Word版本下载可任意编辑】 PAGE 1 - / NUMPAGES 1 2022医院活动实施方案（5篇） 医院活动实施方案1 一、活动主题  提高质量，优化流程  二、组织管理  为保证活动顺利、有序、高效的开展，成立活动领导小组。  领导小组全面负责活动的指导、协调工作，制订实施方案，落实责任科室，负责组织召开相关会议及开展各阶段性活动，认真督导检查，敦促整改，不断改良。  三、活动安排  1、组织实施阶段（20xx年3月20日-20xx年3月31日）  制订医院实施方案，召开动员宣传大会，让每位医务人员熟知该活动开展的意义，从自我抓起，规范医疗行为，提高医疗质量。办公室根据医师协会规定填写上报《医院参加第四周期考评申请书》。  2、全面启动阶段（20xx年4月-20xx年10月）  ⑴、开展第一次自评阶段（20xx年4月1日-20xx年4月15日）  对照《第四周期考核标准》逐条分解，落实责任分工，查找薄弱环节、完善措施，开展自评活动，形成文字形式上交办公室，并上报至医师协会。  ⑵、自查自纠、整改提高阶段（20xx年4月16日-20xx年12月26日）。  针对第一次自评的结果，提出切实可行的整改措施并加以落实，严格督导检查，持续改良。并按照规定定期上报各种数据，要求真实、可靠。  ⑶、再自评、持续改良提高阶段（20xx年12月26日-20xx年10月26日）  结合自查自纠发现的问题、整改的意见定期总结，认真总结工作中的经验和缺陷，抓好整改措施，不断提高。  3、总结验收阶段（20xx年10月26日-20xx年12月26日）  “以评促建、以评促该”，及时总结活动中先进的管理理念、好的做法，持续改良，逐步建立、完善管理的相关制度和长效机制，促进医院整体工作的提升。同时做好准备，迎接中国医师协会专家组的考核验收。  四、考核方式  本周期考核评价除了现场考评、社会考评，又融入了网络直报的考评模式，需要上报的内容：  1、医院参加第四周期考评申请书  要求4月10日前完成申报  2、第四周期医院自评报告  完成时间分3次自评报告：  ⑴、第一次：在各部门4月3日前以纸质形式上报到医务科  ⑵、第二次：在20xx年12月30日前开展；  ⑶、第三次：在20xx年12月30日前开展。  五、工作要求  1、提高认识，要充分认识到创立工作的重要性，对医院提升管理水平的重大意义和提升医院社会形象的重要意义。  2、加大宣传力度，全面营造创立工作的良好氛围，充分利用院报、网站专栏等开展多形式、多渠道、多方位的宣传活动，通过宣传活动，提高全院职工参与创立活动的自觉性，营造良好的创立氛围。  3、要求各科室要提高认识，明确责任，严格按照中国医院协会的要求，结合医院工作实际，积极参加全国百姓放心示范医院的培训活动，各科室负责人负责敦促本科室人员登录“全国百姓放心医院大讲堂”网络平台开展学习，保证参训率和参训合格率。 医院活动实施方案2 为了进一步提高我院医疗质量，构建和谐医患关系，减少医疗事故发生，提升医务人员业务技术水平，提高医疗风险防范意识和能力，及响应卫生局号召，特制订此项活动。  一、活动目的  牢固树立以病人为中心的理念，优化服务环境，规范服务流程，提升服务水平。开展思想、作风、纪律整顿，做到思想上统一、作风上严谨、纪律上严明。严格落实各项规章制度，规范医疗行为，减少医疗纠纷和医疗事故的发生。  二、活动主题  建立良好的学习制度，树立良好学风，切实增强医务人员业务素质。树立差错防范意识，树立病人安全第一意识，提高医疗安全管理水平，保障全院医疗安全，促进和谐社会建设。增强业务素质，防范差错发生，病人至上，安全第一。  三、活动内容  进一步加强业务学习制度建设和落实，有培训学习计划并落实，每月培训及考核，科室每周开展学习。在开展过程中人人制定学习计划，增强岗位能力，开展学习培训。领导干部要学习法律和管理知识，增强依法行政和提高管理水平。以“三基训练”为主，筑牢根底知识，增强服务本领。开展知识竞赛活动﹑医护执业考试培训﹑评选表彰学习标兵等。在学习方式上，结合自身实际和在管病人情况，开展学习，以提高学习实效。  进一步修订我院医疗差错标准，端正态度严格落实医疗差错登记报告制度，落实奖惩制度。完善差错登记本，每月有差错原因分析，每季度有分析，有整改措施。每半月开展一次医疗安全隐患大排查，制订整改措施，开展大整