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生产部绩效考核
篇一:生产部关键绩效考核指标生产部关键绩效考核指标
30.2 技术部关键绩效考核指标
30.4 储运部经理绩效考核指标量表篇二:生产部绩效考核方案
生产部绩效考核方案
为了完善公司的管理制度,规范车间生产管理,提高劳动生产率,创造良好的工作环境,培养员工的主人翁意识,提高员工的整体素质, 本着公正、公平、公开的原则,特制定本制度。
第一章总则
第一条适用范围
本制度适用于各生产车间组长和一线员工。第二条考核目的
1.通过客观评价员工的工作绩效,帮助员工提升自身工作水平和能力,从而有效提升公司整体绩效,实现公司发展战略; 2.建立良
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