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题 目: 基于平衡计分卡的绩效考核体系优化研究
【摘 要】
随着世界经济全球化的迅速发展,我国企业所面临的竞争也日益激烈,企业的关注点更多的集中在组织结构及规范化和科学化的企业管理,越发明白注重企业战略目标和持续发展的重要性。为了能够实现企业的战略发展,企业必须变革发展模式,改革管理制度,追求产品创新,不断研究和探索科学管理、持续发展的企业管理方法。
本文以具有行业标杆特征的A 客运站为对象,在梳理了国内外相关研究文献和理论方法的基础上,较为详尽、系统地对A 客运站现行绩效考核的方法
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