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人力资源部“5S”查检表部门：人力资源部 检查日期: 部门：人力资源部 检查日期: 部门：人力资源部 检查日期:查检人员: 部门：人力资源部 检查日期: 查检人员: 项目 查检内容 配分 得分 缺点事 项 备注 （一） 整理 1、是否定期清除不必要品？ 2 2、作业区域桌子、文件夹是否有区域的间 隔？ 2 3、物品的摆放是否超出通道或画线？ 2 4、角落是否有其它的不需要的物品？ 2 5、办公区域是否整齐？ 2 6、消防设备是否进行区域划分 3 7、厂区的相关区域是否进行了划分？ 2 8、废品文件是否进行整理？ 2 9、逃生通道是否进行了标识？ 3 （二） 整顿 1、物品是否按区域摆放并做好标识？ 2 2、文件是否有进行编号？发放是否按程序执 行？ 4 3、部门设备是否进行保养？ 2 4、订单是否有进行评审？ 2 5、所有相关文件是有制定、审核、批准？ 2 6、消防设备是否进行了点检？ 4 7、电气设备是否进行了维护？ 4 （三） 清扫 1、工作台面是否脏乱？ 4 2、作业段落或下班前是否进行环境整理？ 4 3、垃圾是否乱扔？ 4 4、地面与通道是否脏乱？ 4 5、厂区环境是否干净？ 4 评语：（现饭堂外包，不纳入检查范围） （四） 清洁 1、“3S”是否规范化？ 8 2、隐蔽的地方是否清洁（如：电脑反面）？ 2 3、着装是否整洁？ 4 4、工作场所是否有私人物品？ 2 5、公告