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班组长管理制度
第1条 目的
为加强班组管理,提高班组长管理水平,提高员工的凝聚力和生产绩效,结合公司的具体情况,特制定本制度。
第2条 适用范围
本制度适用于公司车间所有班组长的管理工作。第3条 相关说明
班组是公司基本生产作业单位,是公司内部最基层的劳动和管理组织。
班组长是班组的管理者,既是直接生产者,也是生产骨干,是公司与生产人员沟通的桥梁。
第4条 班组长岗位设置规定
按照岗位定编定员以及生产流程、作业区域、轮班情况、岗位专业合理设置。
班组长设置需严格控制,现有班组长原则上不得增设,特殊情况需调整时,需经人事部审核,总经理审批
班组长设置逐步实现扁平化管理,有利于生产组织,有利于班
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