合理化建议管理制度2.docxVIP

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  • 2022-11-07 发布于四川
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细心整理 合理化建议管理制度 l. 目作用 为了造就员工对公司经营管理参与意识,发挥员工机智才智, 调发动工为公司出谋划策踊跃性,提高其自主管理实力,激发员工 关怀企业、酷爱公司热忱, 鼓舞员工为公司开展提出合理化建议,推动公司各项工作有效开展,特制定本制度。 2. 管理职责 2 .1 行政管理部是公司合理化建议管理归口部门,负责建议收集、筛选、呈报、组织评议、跟踪、反应,并对已接受合理化建议实施状况进展记录及嘉奖等方面组织工作。 2 . 2 为确保工作质量及有效性,对合理化建议能正确评估、合理授奖,公司设置合理化建议审核评议委员会 (以下简称审委会) , 其工作职责如下: 2 . 2 .1

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