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- 2022-11-10 发布于江苏
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您一共有 3 次考试机会(其中包括2 次补考机会),这是您第 1 次课后测试,加油!开始倒计时: 44 分 52 秒
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一、目的:
一、目的:
为了提升仓库管理水平,调动员工积极性,特制定本方案。二、范围:
本方案适用于本公司仓管员、搬运工、叉车工等。
三、职责权限:
仓储部负责考核方案的具体执行,相关部门提供必要的考核数据资料。四、术语:
五、绩效考核方案:
具体内容参考《绩效考核表》六、相关支持文件:
仓库出入库单据
公司相关制度、程序文件等。七、附则:
本绩效考核方案由生产部负责起草、修订,由仓库负责执行本方案。
本方案签字生效。
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