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人力资源管理系统测试计划
人力资源管理系统(HRMIS)测试计划
测试计划标示符P200901-001-ST-TPL
引言
目标
制定人力资源管理系统的系统测试计划的目标是:
细化准备和进行系统测试所需要的活动
与所有负责方沟通有关他们要执行的任务以及执行任务的所安排的进度c.确定用来准备计划的信息源
d.确定进行系统测试所需要的测试工具和环境2)背景
要想实现企业快速应变能力,必须能够尽早获得和传输需求信息或变化的信 息,必须更快地处理这种变化信息,并更快地做出相应的处理,以满足或处理
这种
变化。所以人力资源管理系统,也就成为越来越多企业的选择,也是人力资源管理
科学化的必然的选择。
筹建
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