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新教师培训结业典礼讲话
各位领导,各位老师,大家好!
我清楚地记得2015 年9 月5 日上午,也是在这个教室感谢阅读
举行了新教师培训开班典礼,接着由郑局长给大家作教师成感谢阅读
长的专题报告,下午由教研室主任? 国法为大家作《若干教精品文档放心下载
学常规问题的探讨》。时间过得真快,近两年的时间就这样精品文档放心下载
不知不觉地过去了。这两年当中在教师进修学校的周密安排精品文档放心下载
下,在班主任陆月梅老师认真负责、精心组织的管理下,总感谢阅读
共全员集中培训 10 次,涉及了10 个不同方面的专题培训,谢谢阅读
有效地普及了从事教育教学工作的一些常规内容。讲课的领感谢阅读
导和专家教师向大家传授行之有效的经典做法和经验,取得谢谢阅读
了良好的培训效果,并圆满完成一年里180 学时的培训任谢谢阅读
务。参加培训的 119 名新教师(其中包括工业技校 10 名,精品文档放心下载
新世纪3 名)118 名顺利结业。近一年来,我一直在关注着感谢阅读
你们,应该说绝大多数新教师表现是好的,学习是认真的,谢谢阅读
纪律是遵守的。但我也看到少数教师培训的主观能动性不
强、自觉性不够。如在能参加与不参加之间选择了不参加,精品文档放心下载
能不离开与可离开之间选择了中途离开,能不请假与可请假谢谢阅读
之间选择了请假,甚至少数人编出理由不参加或等班主任追感谢阅读
查了才说要请假。这些都是与一位新教师身份不相吻合的,谢谢阅读
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希望在今后的培训和工作中不再发生类似情况。
今天我借结业典礼之机与教师们重点交流教师培训方
面的三点想法。
一、对教师培训重要性要有充分的认识
1.培训是教师转变角色的需要
教师是一门专业技术活,不是说拥有了知识就能当好教
师的。教师专业性的关键是要把自己已有的知识设法转化为精品文档放心下载
学生容易接受的知识和转化为学生的自觉学习行为。有人把谢谢阅读
教师分为四类:深入深出(书呆子,目中只有自己)、浅入感谢阅读
浅出(没脑袋,照本宣科)、浅入深出(傻脑子,一知半解)、感谢阅读
深入浅出。前三种都没有实现教师角色的转变,他们的教学感谢阅读
在某种程度上是误人子弟。要实现教师角色的有效转变,参谢谢阅读
加培训是必不可少的。它可以有效缩短自我摸索的时间,少感谢阅读
走弯路,促进自我快速成长。如,在相同学科之间,各位教感谢阅读
师走的是相同的招聘程序,相互之间水平差异是不大的,但感谢阅读
可以肯定几年之后,各位教师的差距会明显拉大。导致这一感谢阅读
结果的原因是多元的,要么是自身的努力差异;要么是自身谢谢阅读
悟性差异;要么就是参加培训态度的差异等。
2.培训是遵循教师成长规律的
目前,我省的教师培训机构是一个庞大的专业机构队
伍,集聚培训方面的人才,是遵循教师成长规律而设计培训感谢阅读
项目,并采取科学有效的管理,是教师成长中必不可少的资精品文档放心下载
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源。如教师成长大致遵循这样一个梯度提升的过程,即新手精品文档放心下载
(培训重在规范)――熟手(培训重在技能)――能手(培训重精品文档放心下载
在反思)――高手(培训重在研究)。为此,你们这一年的培训感谢阅读
重点定位在规范,内容涉及教学、管理、交往等教师素养的精品文档放心下载
方方面面,目的是让大家熟悉规范。因此,少参加一次培训,感谢阅读
就相当于少了某方面的规范知识。而事实证明,仅靠一年的谢谢阅读
集中规范要求的培训与教师从事规范履职的要求距离还是
很远的,还需要你们在工作岗位上边学边做边摸索,常规教精品文档放心下载
学要求起码要在岗位磨炼三至五年。人们常说,教师成长关感谢阅读
键在前三年,能否成才主要看前五年,它是有一定道理的。感谢阅读
接下去“十三五”教师培训我省将实行分层分类和学分制,谢谢阅读
针对性更强,要求更高,管理更科学有效。
3.教师专业成长的迫切需要
教师、校长走专业化之路是世界教育发展的潮流,目前
我国在这方面还处在初级阶段。记得2015 年9 月5 日,在感谢阅读
开班典礼上,我要求我们学校专门为教师分发了幼儿教师专谢谢阅读
业标准、小学教师专业
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