中职学校护理专业就业指导研究(全文).docx

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- - PAGE 1 - 中职学校护理专业就业指导研究(全文) 全程化就业指导模式 调查结果显示,很大一部分的中职学校护理专业是会开展就业指导的,但是主要是针对毕业生展开,在校生不在指导的范围之内。毕业生毕业之前,学校采取应急指导,突击式提高学生的面试技巧、综合竞争能力等,但是由于时间较短,效果并不是很明显[2]。结合相关的实验表明,就业指导应该从学生入学开始开展,贯穿学生在校的所有学习时间。新生入校,学校就应该将就业指导带入学生的日常学习当中,分年级、分阶段的进行指导。 多年的实践经验让我总结了一些关于职业教育的实施方法。新生入学一年级,应该重视职业生涯规划设计教育,通过专业的职业测评

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