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销售上半年工作总结 销售上半年工作总结  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而肯定成果，得到阅历，找出差距，得出教训和一些规律性熟悉的一种书面材料，他能够提升我们的书面表达能力，不如静下心来好好写写总结吧。我们该怎么写总结呢？下面是我收集整理的销售上半年工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。  销售上半年工作总结1 上半年已悄然谢幕，上半年酒店在年也重大的与转变，作为酒店店长，在平稳中感受、在中感受创新、在创新中感受进展，在进展中感受，年我和我所在的行政部都有不行磨灭的记忆与不行复制的意义，在日常管理工作、企业文化建设、人力资源、质量检查、保安及外协等工作中收获颇多，所经历和的每一项工作都今后得以进步的动力，并为xx年的工作奠定基础，里对个人和行政部的工作简略总结，并向各位和同事汇报一下半年工作思路，希望各位指正。 一、半年工作总结  回顾半工作，可谓得失兼具，做为饭店的股东及监理会，我所从事的工作和担负的责任也使的责任感与使用感，在酒店工作之前，我对行业可以说是很少，在到酒店后短短半年内，在各位和同事的帮助与协助下，我和工作都长足进步，当然半年内也了不少问题，但这也正为我的工作和个人成长足以依托的阅历与资本，对个人与工作总结与分析，特把工作总结如下。  1、工作成果描述  ⑴在半年中工作进步，在规范化管理和制度化建设上成果  ⑵外协工作，为酒店打造外部经营环境奠定基础  ⑶人力资源工作进展，从人员选聘、员工培训到人力资源科学管理与调配上进展  ⑷质检工作进展，质量检查体系已  ⑸行政部工饭店整体工作运营基础性支持，与各紧密，为饭店进展努力。  2、工作失误总结  ⑴短在内部管理中还有些不规范的地方，使工作整体受到  ⑵注意工作质量与，强调管理，对员工生活关注度，今后工作中会再与员工的沟通，地工作要求  ⑶培训工作系统性，在xx年留意改进  3、个人优势分析  ⑴较强的亲和力，具备的管理基础，乐于承受工作，并能较快地工作环境  ⑵较强的学习能力，可以在较短内对新的知识融会贯穿，并运用于工作中  ⑶掌握能力、擅长沟通，对管理工作把控能力较强  ⑷工作细致性较强，擅长从细节处工作，对工作大有进益  4、个人劣势分析  ⑴从事酒店业较短，在专业性上会  ⑵对自身性格所缺点的掌握与把握应提升，应加工作中优势，尽量规避劣势，自身工作。  二、下半年工作计划  展望布满挑战的下半年，有许多计划正待一一去实施，在下半年开端之时，有必要对工作的设计与规划，特将计划向各位通报，以期大家对我的计划建议与修正，并在计划过程中各位的与帮助。  1、总体工作计划描述  原则：以饭店经营进展为原则，一切工作原则。  两项工作：人力资源管理工作的提升与外协工作的  三个核心环节：培训工作与经营管理工作紧密、适岗人员的聘请与选拔、平安工作的稳步提升  2、下半年年工作计划  ⑴自身职责，工作形象，为酒店进展奉献心力。做为酒店股东和监理会，我对酒店的感情与所担负的责任已仅是做为行政部人所应尽到的职责，在下半年年我和我所在将酒店要求、将每项工作到最细之处，协助总经理每一项政策措施，在酒店业绩也使自身长足进步。  ⑵人力资源管理工作：下半年行政部将把人员的聘请与培育做为的人力资源管理工作，从人才引进渠道、扩充人员上升空间、人员良性竞争，考核机制几工作，使人力资源管理工作体系化，在酒店内部一支竞争力的员工队伍。  ⑶培训工作：培训工作是酒店经营得以的保障，在下半年我将起的培训体系，从员工入职培训、专业培训、日常培训及管理者培训几入手，把培训工作有层次、结构的培训层级，培训体系将涵盖酒店各个区域及各个，并把培训工作与质检工作，以训我所需、训我所将需为主要原则，把培训工作建设企业文化的组成，培训为酒店经营奠定基矗  ⑷质检工作体系，可行性标准，更佳工作，在下半年质检工作要的体系，酒店质检和质检联动的工作，质检工作从原则上要严、严于检查更要严于反馈，不以惩罚为，而是质检结果与员工培训及考核紧密，的质检工作环，的工作，每月一份可行性质检反馈分析上报酒店，为酒店经营管理工作依据。  ⑸外协工作在原有外联基础上，开发新伴侣，不忘老伴侣与新沟通，在饭店的支持下，一切社会关系和资源，和情况，使外联和外联费用都优于往年，了饭店的经营秩序。  ⑹以的平安责任感和对及的精神，狠抓饭店平安管理，强化平安预防的能力，了饭店全年无重大平安责任事故。在下半年年进行一次消防实战演习，并加大消防培训