南开大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《公共部门绩效评估》网课答卷带答案卷4.docxVIP

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。 住在富人区的她 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 南开大学超星尔雅学习通“人力资源管理”《公共部门绩效评估》网课答卷带答案 （图片大小可自由调整） 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 第1套 一.综合考核(共30题) 1.下列哪一个不属于3E()A.经济B.效率C.效益D.功率 参考答案：D 2.下列哪种属于公共人力资源绩效的功能?()A.行为训练B.提升改善C.职业发展D.报酬 参考答案：A 3.公共部门相比于私营部门具有目标多元的特点，这些目标具有同等重要的作用以及相同的优先序。()A.正确B.错误 参考答案：B 4.重精神轻物质是影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素。()A.正确B.错误 参考答案：B 5.下列哪些属于香港地方政府的评估模式?()A.适应与反应维度B.目标维度C.顾客维度D.目标与产量维度E.职能参加与发展维度 参考答案