北京中医药大学超星尔雅学习通“工商管理”《管理学原理》网课试题附答案卷5.docxVIP

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。 住在富人区的她 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 北京中医药大学超星尔雅学习通“工商管理”《管理学原理》网课试题附答案 （图片大小可自由调整） 全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！ 第I套 一.综合考核(共30题) 1.以下关于内升制的说法中错误的是：()A.内升制是指从组织内部提拔那些能够胜任的人员来充实组织中的各种空缺职位B.内升制的优点是组织对候选人的优缺点有充分的了解C.内升制可激励组织成员的进取心，努力充实提高本身的知识和技能D.内升制可以避免“近亲繁殖” 参考答案：D 2.()原理，是指组织越是想要尽快地保证目标的实现，就越是要使管理者的责权利相一致。A.权责对等B.责权利一致C.权责公开D.责权利确定 参考答案：B 3.美国的丹尼逊提出过自我考评的()量度。A.6项B.8项C.10项D.12项 参考答案：B 4.控制工作的原理中，()是指组织机构越是明确、全面和完整，设计的控制技术越是能反映组织机构中的岗位职责，也就越有利于纠正偏离计划的误差。A.例外情况的原理B.组织适宜性原理C.控制关键点的原理D.直接控制原理 参考答案：B 5.关于变革的“风平浪静”观的说法中错误的是：()A.“风平浪静”观假定组织所在的环境是相对稳定的，变革只是对组织平衡状态的一种打破B.“风平浪静”观把变革视为一种自然的状态C.按照“风平浪静”观，组织变革的过程可以看作是三个阶段：解冻、变革、重新冻结D.按照“风平浪静”观，组织的现状被破坏以后，经过变革而建立起一种新的平衡状态 参考答案：B 6.经济学家()把政治经济学体系划分为生产、分配、消费三个部分，简称“三分法”。A.亚里士多德B.萨伊C.凯恩斯D.亚当·斯密 参考答案：B 7.美国管理学家()在《管理突破》一书中介绍过由行为科学家们开发出的一些处理文化阻力的例行规则。A.朱兰B.卡曼C.彼得·圣吉D.迈克尔·波特 参考答案：A 8.下面关于控制职能的说法中错误的是：()A.作为对管理运行情况的监测和调整，控制职能与计划职能有密切的联系，人们常把控制看作是特定阶段管理过程的起点和终点B.控制职能是管理过程的监视器和调节器C.控制职能是管理过程的不同阶段的连接点，是管理过程的重要链条D.控制职能只需要在管理过程最后阶段进行 参考答案：D 9.在组织中处理和协调人际关系的能力、激励成员积极性和创造性的能力、正确指导组织成员开展工作的能力是管理的()。A.人际技能B.专业技能C.概念技能D.技术技能 参考答案：A 10.西蒙由于在决策理论上的贡献，荣获诺贝尔经济学奖，其代表作是：()A.《经理的职能》B.《管理行为》C.《有效管理者》D.《管理要素》 参考答案：B 11.()是通过分析经验(或各种实际案例)来进行管理研究，以向企业的经理们提供管理企业的成功经验和科学方法为目标。A.社会合作学派B.经验(或案例)学派C.经理角色学派D.系统学派 参考答案：B 12.管理的本质是：()A.提高劳动生产率B.让别人同自己一起实现组织的目标C.重视人的因素D.建立正式的、非人格化的组织体系 参考答案：B 13.国内经济管理界所谓的“新理论”、“新概念”、“新模式”层出不穷，时髦但不持久，这给许多力求取得卓越成绩的实际管理人员增加了无形压力。这种现象在国外也同样存在，到底是管理实践确实需要这么多的“新东西”，还是管理理论界不甘寂寞，人为创新?对此，管理学界有许多争议，以下是其中的一些说法，请问你最赞同哪一说法?()A.在环境变化的情况下，不可能“一招鲜吃遍天下”，所以，管理理论必须以这种方式推陈出新B.管理模式需随经济发展而变化，其形式与内涵均需作大幅度的调整，否则就会落后C.管理要出奇制胜，这样才有可能让竞争对手无所适从，所以，管理模式必须创新D.万变不离其宗，管理的核心仍离不开如何建立选人、引人、用人、育人、留人机制 参考答案：D 14.中国的公务员招聘制定了严格而具体的标准，从控制的角度看它属于：()A.事后控制B.现场控制C.事前控制D.综合控制 参考答案：C 15.()是指根据组织内外部的实际情况，权衡客观需要的主观可能，通过科学地预测，提出在未来一定时期内组