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形考测试1
试卷总分:20 得分: nul1
1.压力会损害人体的身心健康,所以在工作中尽量避免给自己压力。
答案:错误
2.个人素质和能力是员工岗位发展和成长的重要内在因素,因此只要个人足够努
力就一定能够实现个人岗位发展。
答案:正确
3.职业是社会分工的产物,每一种职业都体现了社会分工的细化,不同的社会成
员必须在一定的社会构成的不同职业岗位上工作或劳动。
答案:正确
4.职场是职业内活动与职业外活动的交汇点。
答案:正确
5.一个人的行为表现是由他的人格与所处的环境交互作用决定的。
答案:正确
6. ()对信息的真伪起着关键作用,切记听信传言和小道消息。
A.信息搜集的内容
B. 信息收集的渠道
C. 就业信息的筛选
D.就业信息的运用
答案:B
7.下列选项中,不是沟通的要诀的是()。
A.对待同事要立场坚定,态度强硬
B. 多为别人思考
C. 发现别人的优点,多赞扬别人
D.平时多帮助别人
答案:A
8. “人无信则不立”、“言必信、行必果”这些话讲的是()。
A.诚 实
B. 诚信
C. 信 任
D.宽 容
答案:B
9 . ()是岗位专业能力的支柱。
A.岗位专业能力
B. 岗位学习能力
C. 岗位协作能力
D. 岗位创新能力
答案:B
10.当你出来压力之下时,如果出现睡眠易受到打扰,比如失眠,食欲不振,经常 烦躁和坐立不安等,这是压力发出的预警信号,此预警信号是()。
A.生理信号
B.情绪信号
C.精神信号
D.行为信号
答案:D
11.小张是一名普通高校的本科生,参加工作后,因为学历背景不优厚,因此他非 常努力,做事讲究方法,领导交代的任务总是能又快又好的完成,而且还有超强 的责任感,受到领导的赏识,小张的这个角色在团队中属于()。
A.协调者
B. 凝聚者
C. 推进者
D.实干者
答案:D
12. ()主要指员工要有担当岗位责任的意识。
A.岗位道德素养
B. 岗位担当素养
C. 岗位服务素养
D.岗位安全素养
答案:B
13.一个人的综合素质在社会生活中的体现是()。
A.心理素质
B. 人格魅力
C. 交往态度
D.沟通能力
答案:B
14.下列选项中是职业匹配关键要素的是()。
A.家庭匹配
B. 能力匹配
C. 学业匹配
D. 自我概念
答案:B
15. “宰相肚里能撑船”,在与团队成员合作的时候,往往在工作上因为意见的不 一致而出现争论,但是这都是工作,只是讨论问题,对个人感情都不会造成任何 影响,这说明团队之间合作时,人们要()。
A.尊重
B. 信任
C. 宽容
D.诚信
答案:C
16.岗位工作规范是指特定岗位对任职者胜任特征的基本要求,主要包括()。
A.身体要求
B. 工作经验
C. 教育背景
D.个性特征
E. 知识技能
答案: ABCDE
17.情感在社会交往中的个性化特征有()。
A.冷漠
B. 开朗
C. 自卑
D. 坦诚
E. 亲切
答案: ABCDE
18.下列选项的描述中属于思维定势限制了创新思维的有()。
A.不加思索的盲从众人的认知与行为
B. 对权威人士的言行的去不自觉的认同和盲从
C.做事情完全从自己的利益和好恶出发,主观武断地不顾他人的存在和感觉 D.用某种习惯的思维方式去思考已经变化了的问题
E.对书本知识的盲从
答案: ABCDE
19.班组文化是由()组成。
A.班组思想文化
B. 班组建设文化
C.班组知识文化
D.班组团队文化
E. 班组安全文化
答案: ACD
20.下列选项的描述属于良好的职业习惯的是()。
A.工作中总是有很多的困难,为了不给自己太大压力,可以找一些适当的借口来 缓解自己完不成工作的压力
B. 做好工作计划安排,如果今天的事情完不成,可以调整到明天
C. 快乐的工作
D.做任何工作,不要找任何的借口
E.工作是付出,需要责任心,所以做一份工作,不必谈是否快乐,只要能做好就行 答案:CD
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