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平顶ft市第二人民医院
低年资护士临床能力实境考核方案
自２０１０年开展优质护理服务之后，护士的工作由协助医生完成治疗，转变为从患者入院至出院全程的责任制整体护理，护士包管患者，责任到人，这对护士临床工作能力提出了更高要求。加之新进护理人员明显增加。如何提高年轻护士专业和技术水平，对于确保护理质量及患者安全、提高患者满意度尤为重要。为引导年轻护士运用专业知识指导临床工作，变被动工作为主动工作，真正解决病人的问题，胜任临床护理工作，现制定低年资护士临床能力实境考核方案。
一、指导思想
使用实境考核培训方法来培养年轻护士临床护理能力，以考代练的方法，在考试过程中与临
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