【北语网院】18春《管理心理学》作业_4.pdfVIP

【北京语言大学】18春《管理心理学》作业_4 试卷总分:100 得分:100 第1题,自我管理的内容，主要由自我思想管理、自我行为管理和( ) A、自我需要管理 B、自我利益管理 C、自我心理管理 D、自我动机管理br/br/ 第2题,以非正式群体的性质为根据，与组织若即若离的非正式群体称为（） A、积极型 B、中间型 C、消极型 D、破坏型 第3题,最早的组织结构形式是（ 　） A、直线式组织结构 B、扁平式组织结构 C、矩阵式组织结构 D、职能式组织结构br/ 第4题,弗鲁姆的期望理论可以用公式表示：激励程度 期望值×( ) A、需要 B、目标 C、效价 D、能力br/ 第5题,在人性假设理论中，认为良好的人际关系对于调动人的生产积极性是决定性因素的理论是（） A、复杂人假设理论 B、经济人假设理论 C、社会人假设理论 D、自我实现人假设理论 第6题,在态度的构成要素中，核心是( ) A、认知要素和评价要素 B、评价要素和情感要素 C、认知要素和情感要素 D、情感要素和意向要素br/br/ 第7题,性格是个人对现实的稳定的态度和习惯了的（） A、思维方式 B、语言习惯 C、行为方式 第8题,根据成就需要理论，人的主要需要不包括（ 　） A、安全需要 B、成就需