基于平衡记分卡的高校财务团队建设绩效评价分析-来源:财会学习(第2020001期)-《中国建材报》社、中国会计学会建材分会.pdfVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.18万字
  • 约 3页
  • 2023-01-21 发布于四川
  • 《中国建材报》社、中国会计学会建材分会
  • 举报

基于平衡记分卡的高校财务团队建设绩效评价分析-来源:财会学习(第2020001期)-《中国建材报》社、中国会计学会建材分会.pdf

财务管理 FINANCIAL MANAGEMENT 基于平衡记分卡的高校财务团队建设绩效评价分析 王建林 江苏海洋大学财务处 摘要:本文从平衡计分卡的管理要点 出发,分析了平衡计分卡对高校财务团队 建设绩效评价的可行性,建立了高校财务 团队建设绩效评价的指标体系,阐述了四 个维度之间的内存动因和逻辑关系,为 高校财务团队建设的绩效评价提供又一 途径。 关键词:平衡计分卡;绩效评价;团 队建设;四个维度 随着“双一流大学”建设这一国家战 略的实施,势必带动全国高校新一轮的快 速发展,其中资金则是高校快速发展的动 力和重要保障,可政府对高校资金投

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档