2022安徽合肥市市直事业单位公开招聘【共500题含答案解析】模拟检测试卷.docxVIP

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2022安徽合肥市市直事业单位公开招聘【共500题含答案解析】模拟检测试卷.docx

2022安徽合肥市市直事业单位公开招聘【共500题含答案解析】模拟检测试卷 答题时间:120分钟 试卷总分:100分 试卷试题:共500题 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 一.单选题(共240题) 1.创立科举制,开始用分科考试的办法选拔官员始于_____。 A: 隋朝 B: 唐朝 C: 宋朝 D: 三国 参考答案: A 本题解释:【答案】A。解析:隋朝创立科举制,开始用分科考试的办法选拔官员。故本题答案选A。 本题所属考点-题库原题 2.建设社会主义生态文明,必须形成节约能源资源和保护生态环境的产业结构、增长方式、 生产方式和生活方式。下列选项中,与建设社会主义生态文明的这一要求相违背的说法是_____。 A: 建设资源节约型、环境友好型社会 B: 追求绿色发展、低碳发展、循环发展 C: 转变粗放型的经济增长方式 D: 以实现企业盈利为根本出发点 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析:建设社会主义生态文明要以人民群众的利益为根本出发点。故本题答案选D。 本题所属考点-题库原题 3.最早的智力测验量表是_____ A: 比纳—西蒙量表 B: 斯坦福-比纳量表 C: 韦克斯勒智力测验 D: 瑞文推理测验 参考答案: A 本题解释: 【答案】A。解析:最早的智力测验量表是1905年法国心理学家比纳和西蒙编

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