年终奖发放与管理办法.docxVIP

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年终奖发放与管理办法 (2017版) 1、目的: 通过公司年终奖设立、实施与管理,完善公司奖励机制,在全公司树立共同的工作目标,实现公司与个人的共同发展、共赢,以提高工作效率与效益,以及各级人员的积极性。 2、范围: 2.1适用本公司各职能部门及各职级人员。 2.2营销中心以及其它具有按销售额进行提成/分成的人员,不适用本方案,有规定/协议的按其规定/协议实施。 3、引用文件: 3.1《员工手册》(2011版) 3.2《工作绩效总体评价与岗位绩效考核实施办法》(2015版) 4、职责: 4.1各职能部门负责人:负责本部门生产经营分目标的实施与实现工作,负责统计、分析、报批各项生产经营分目标的

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