企业管理资料范本-工资发放流程.docxVIP

人力资源管理管控实用工具——薪酬福利——规章制度、规范与相关流程 人力资源管理管控 人力资源管理管控实用工具 销售团队管理管控（工具） 销售团队管理管控 （工具） 　模块六：薪酬福利 　模块六：薪酬福利 工资发放流程 工资发放流程 制度、规范与流程 制度、规范与流程 工资发放相关流程 说明：工资是劳务报酬中的一种主要形式，即企业员工的薪资。工资是固定工作关系里的企业员工所得的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与企业员工之间的约定，以货币形式对企业员工的劳动所支付的报酬。 一般而言，由用人单位承担或者支付给企业员工的下列费用不属于工资： （1）社会保险费； （2）劳动保护费； （3）福利费； （4）解除劳动关系时支付的一次性补偿费； （5）计划生育费用； （6）其他不属于工资的费用。 各职能部门机构 人力资源部 财务部 总经理 否提供员工绩效、奖惩等补充信息编制工资表及工资说明发放工资 否 提供员工绩效、奖惩等补充信息 编制工资表及工资说明 发放工资 工资表签发 存档 存档 否 否 是 是 部门领导审批 审核 审批 绩效考核流程、薪酬管理流程、员工奖惩流程、福利管理流程 是 存档