平等协商集体合同制度.pptVIP

2、当事人地位平等的原则 集体合同当事人，不论是公有制企业还是外商投资企业、股份制企业、私营企业，在签订集体合同的过程中，都处于平等的地位，而不存在隶属关系。 协商一致的原则 集体合同是当事人双方意思表示一致而达成的协议。当协商不能取得一致意见时，应申请当地政府组织有关各方协调处理。 第三十页，共四十四页。 3、当事人义务对等的原则 集体合同当事人双方所承担的义务，不论是企业的义务，还是工会及全体职工的义务，都表现为对等原则，即一方在从对方履行义务中得到利益的同时，必须履行合同规定的义务。 第三十一页，共四十四页。 平等协商集体合同制度 湖北省工会干部学校 罗远业 QQ:412419176 Tel: 第一页，共四十四页。 主要内容 一、平等协商制度的产生和发展 二、平等协商与平等协商制度 三、集体合同制度 四、平等协商的策略技巧 第二页，共四十四页。 一、平等协商制度的产生和发展 （一）平等协商制度的发展过程 平等协商制度产生于劳资矛盾比较尖锐的18世纪产业革命之后的西方市场经济国家; 它是市场经济的产物，也是社会经济发展的结果; 它是对现代法权体系的重要修正，是产业民主发展史上的重要内容。 第三页，共四十四页。 1、萌芽和产生阶段 工人：采取了激烈的手段与资方斗争。工人的斗争给雇主和社会带来了很大的损失。 一些雇主改变了完全敌视和不对话的策