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- 2023-03-03 发布于湖南
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精选 劳动纠纷民事起诉状 范文
原告:XXXXXXX
原告起诉状事实:
一、2012年7月,原告与被告签订了劳动合同,约定原告在被告处从事技术开发类职务,原告按照合同约定接受了被告的技术培训,开始了被告的就业关系。
二、2013年3月,原告因工作安排被调入另一部门,继续为被告服务,直至2015年2月,累计在被告处工作约两年六个月。
三、2015年2月被告提出解除就业关系,原告提出要求被告给予基本工资及福利费用报偿,要求被告支付明确和全额工资,被告拒绝支付。
四、2015年2月,原告向当地劳动仲裁机构提起仲裁,要求被告支付工资报偿金及加班费,以及一定的违约金。仲裁机构作出了仲裁裁决,被告未按时履行裁决,原告请求当地人民法院强制执行。
诉讼请求:
一、支付工资报偿金:原告请求被告支付原告未发放的基本工资及福利费用,原告请求被告支付累计420元工资报偿金。
二、支付加班费:原告请求被告支付原告加班费用累计为3000元,并支付相应的违约金。
三、请求本院依法给予该裁决强制执行。
综上,原告请求本院受理本诉讼,审理本案,判令被告支付原告累计工资报偿金420元,以及累计加班费3000元,及违约金;并强制执行法院发布的仲裁裁决。此起诉状。
原告
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