2023年初级经济师考试完整题库附完整答案（夺冠系列）.docxVIP

2023年初级经济师考试完整题库 第一部分 单选题(200题) 1、根据新制度经济学派的观点，企业作为在某种状态下替代市场的一种资源配置方式，其形成的主要原因是（ ）。A.推动市场竞争B.发挥规模效益C.利于社会监督D.节约交易费用【答案】：D 2、（2017年真题）下列不属于劳动法的基本原则的是（　　　）。A.劳动条件的基准化B.劳动者保障的全面化C.劳动执法的规范化D.劳动关系协调的合同化【答案】：B 3、关于纳税申报的说法，正确的是（　　　）。A.纳税申报方式包括数据电文申报B.纳税申报不允许采用邮寄方式C.纳税人只有当期发生应税收入才需要进行纳税申报D.纳税人在减免税期间不需要进行纳税申报【答案】：A 4、拨备覆盖率为贷款损失准备与（ ）之比。A.不良贷款余额B.资产总额C.负债总额D.资本净额【答案】：A 5、某投资者L预期甲股票价格将会下跌，于是与另一投资者Z订立卖出合约，合约规定有效期限为三个月，L可按每股10元的价格卖给Z5000股甲股票，期权价格为0.5元/股。A.10000B.12500C.42500D.7500【答案】：D 6、若流通中货币需要量为50亿元，而银行券发行量达到了150亿元，则单位银行券所代表的货币金属价值为( )。A.2/3B.3C.1/3D.3/2【答案】：C 7、企业在选择( )作为甄选的参考依据时,必须有足够的科学性,即能够证明这些因素与员工绩效之间的相关性,否则,这种做法可能会在法律上被认定为歧视A.个人特征B.人格类型C.工作经验D.学历【答案】：A 8、2019年12月31日，假设某商业银行相关指标为：人民币流动性资产余额为250亿元，流动性负债余额为800亿元。人民币贷款余额为8000亿元，其中，不良贷款余额为200亿元，提留的贷款损失准备金为200亿元。A.3.25%B.2.5%C.25.25%D.31.25%【答案】：D 9、下列各项不属于影响招聘活动的外部因素是（　　）。A.企业的形象B.国家的法律法规C.竞争对手D.外部劳动力市场【答案】：A 10、下列关于《中华人民共和国产品质量法》的说法，错误的是（ ）。A.《中华人民共和国产品质量法》所称的“产品”是指经过加工和制作用于销售的产品、建设工程、初级产品等B.《中华人民共和国产品质量法》规定了生产者和销售者的产品质量责任和义务C.根据《中华人民共和国产品质量法》，军工产品的质量管理由中央军委及有关部门另行制定办法D.《中华人民共和国产品质量法》规定了生产者、销售者因产品质量的违法行为而应承担的行政责任、刑事责任【答案】：A 11、（2018年真题）我国2016年国内生产总值为80万亿元，财政支出为25万亿元；2017年国内生产总值为100万亿元，财政支出为30万亿元。则2017年财政支出增长的弹性系数为（ ）。A.0.2B.5.0C.1.2D.0.8【答案】：D 12、在债券票面利率高出市场利率较多的情况下，公债发行价格可采取（　　　）。A.平价发行B.溢价发行C.折价发行D.议价发行【答案】：B 13、（2018年真题）采用“最终消费、资本形成总额、货物和服务净出口三项之和”计算国内生产总值的核算方法是（ ）。A.生产法B.收入法C.支出法D.平衡法【答案】：C 14、关于房地产市场周期复苏阶段的说法，错误的是（　　）。A.市场的供过于求慢慢转向供求平衡B.自用性需求与投资投机需求并存C.成交量和成交价均从底部回升，价先于量启动D.房屋空置率逐渐下降【答案】：C 15、下列选项中，不属于工作设计的内容的有( )。A.工作活动B.工作责任C.工作实施D.工作关系【答案】：C 16、李成明是一家上市公司新招聘的人事助理，工作一段时间之后，他发现原来的工作分析是8年前做的，随着公司主营业务的转型和信息技术的发展，新的工作不断产生，而旧的工作设计也需要做些改动，于是他意识到公司需要进行新的工作分析。因为公司的财务部在最近几年组织结构的变化较大，所以在李成明决定从财务部门人手进行工作分析对于财务分析人员的工作分析不太适合的方法是( )。A.问卷调查法B.观察法C.面谈法D.工作日志法【答案】：B 17、根据购买力平价理论，两国货币购买力之比的变化决定了( )的变动。A.物价B.汇率C.利率D.总供给【答案】：B 18、关于房地产开发的风险与利润，下列说法正确的是( )。A.风险大，利润低B.风险大，利润高C.风险小，利润高D.风险小，利润